1、协助分管副总制定本部门年度生产经营计划、成本预算计划及各阶段工作目标分解；
2、协助分管副总贯彻、落实公司各项生产经营经营发展计划，实现本部门及公司生产经营管理目标；
3、协助分管副总调查研究，汇报公司生产经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；
4、负责业主、监理、总包单位领导的接待、考察、参观工作；
5、落实分管副总交办的其他工作内容。
6、能力和经验稍低者可以应聘经营经理。
1、年龄25~35岁，全日制大专或以上学历，土木工程、岩土工程或工程地质、道路桥梁等相关专业毕业，具有1年以上土建工程相关工作经验；
2、对经营工作有较大兴趣和意向；
3、具有较强的判断和决策能力，计划和执行能力；
4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题能力，有强烈的责任心和事业心；
5、乐观、积极、有亲和力；能承受较大的工作压力，接受出差，适应工地的工作环境；
6、有C1驾驶执照，能熟练驾车。
1、五险一金 2、补充商业保险计划 3、年度健康体检计划 4、法定节日慰问金/品 5、法定带薪假期 6、环境舒适的宿舍 7、配套解决入户广州 8、文体拓展活动
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